A díj azokat a munkáltatókat illeti meg, akik minta értékű béren kívüli juttatási rendszert alkalmaznak.
2015-ben immár hatodszor jutalmazza meg a legkiválóbbakat a Cafeteria TREND magazin.
Az év Cafeteria rendszere díj elismerés azoknak a munkáltatóknak jár, akik
– a cafeteria juttatásokat optimális adminisztrációval működtetik
– költséghatékony megoldásokat alkalmaznak
– munkavállalóik könnyen tudják használni a kapott cafeteria elemeket
– törvényesen adnak kedvező adózású juttatásokat
5 ok, miért is érdemes részt venni Az év Cafeteria rendszere 2015. pályázaton.
1. A visszajelzések alapján megállapíthatja, hogy az Ön juttatási rendszere hol helyezkedik el a többi cafeteria alkalmazóhoz képest.
2. Minden kitöltő részletes visszajelzést kap, melyből megállapíthatja, hogy mely területen érdemes saját rendszerét fejlesztenie (törvényi megfelelőség, adminisztráció, munkáltatói érdekek, munkavállalói elégedettség a juttatásokkal, szolgáltatói környezet figyelembevétele)
3. A média megjelenések javítják a díjazott munkáltató imidzsét, munkaerő-piaci helyzetét és nem utolsó sorban a cég munkavállalói számára is erősíti a munkáltatói brandet, javítja az elkötelezettséget.
4. Az első 3 helyezett saját kommunikációjában is megjelenítheti a díjat, így szintén vonzóbbá válhat az álláspiacon.
5. Az első 3 helyezett a kapott oklevelet, a győztes pedig a díját büszkén elhelyezheti a munkahelyén. A díjazottak további értékes ajándékokat kapnak.
Kik pályázhatnak a díjra?
Az év Cafeteria rendszere díj felmérésben azok a munkáltatók vehetnek részt, akik legalább 20 fő teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállalóval rendelkeznek, és dolgozói választásra épülő béren kívüli juttatási rendszerrel valamint ezt leíró szabályzattal vagy azzal egyenértékű leírással (pl: kollektív szerződés) rendelkeznek.
Ezen feltételeket nem teljesítő munkáltatók is részt vehetnek az online értékelésben, de ők csak tájékoztatást kapnak az eredményről, a tapasztalatokról. A második, személyes értékelési körben, a díjazásban nem vesznek részt.
Az értékelő bizottság tagjai:
Szűts Ildikó – az Országos Humánmenedzsment Egyesület elnöke
Puskelyné Király Ágnes – okleveles adószakértő, igazságügyi szakértő (Top Cafeteria Kft.)
Dr. Renneczéder Éva – ügyvéd, cafeteria jogi szaktanácsadó (PALETTÉRIA Zrt.)
Gál Tamás – Cafeteria Szolgáltatási Vezető (OTP Bank Nyrt.)
Fata László – cafeteria szakértő, Cafeteria TREND magazin
Hogyan működik az értékelés?
Az értékelési folyamat első szakaszában egy webes felületen futó kérdőív segítségével pályáznak és az első mérésen át is esnek a pályázók.
Az így kialakuló sorrend első 10 helyezettjének a juttatási rendszerét egy személyes helyi audit során méri fel egy-egy cafeteria szakértő az előre egyeztetett szempontok szerint.
Az értékelés nem vizsgál bérezési gyakorlatot, csak a béren kívüli juttatásokat.
A Szervező a rendelkezésre bocsátott adatokat bizalmasan kezeli, és az értékelő bizottság és auditáló munkatársain kívül harmadik személynek közvetlen formában nem teszi elérhetővé.
DÍJAZÁS
I. helyezett
Átveheti Az év Cafeteria rendszere 2015. díjat és oklevelet
– Szakmai regisztráció az OHE által szervezett Országos HR konferenciára (2016. május)
– Egy éves Cafeteria TREND magazin előfizetést kap Cafeteria TREND Klub tagsággal
– Egy éves Online Szabadság és Távollét Tervező Rendszer Profi Csomag
– Egy éves Online Munkaidő Nyilvántartó Rendszer Egyedi Csomag
– Egy éves Munkaügyi Fórum Kiemelt Partner Tagság
II. helyezett
– Egy éves egyéni OHE tagság
– Egy éves Cafeteria TREND magazin előfizetés
– Egy éves Online Szabadság és Távollét Tervező Rendszer Profi Csomag
– Féléves Online Munkaidő Nyilvántartó Rendszer Egyedi Csomag
– Féléves Munkaügyi Fórum Kiemelt Partner Tagság
Oklevél
III. helyezett
– Féléves Cafeteria TREND magazin előfizetés
– Egy éves Online Szabadság és Távollét Tervező Rendszer Profi Csomag
– Negyedéves Online Munkaidő Nyilvántartó Rendszer Egyedi Csomag
– Negyedéves Munkaügyi Fórum Kiemelt Partner Tagság
Oklevél
Töltse ki most a pályázati űrlapot, és nyerje el a megérdemelt elismerést, vagy ismerje meg saját juttatási rendszerének fejlesztési lehetőségeit!
A díjak átadására november 26-án Budapesten a Cafeteria Panoráma 2016. konferencián kerül sor, ahol a díjazottak képviselői röviden bemutathatják sikeres rendszerüket.
A pályázati beküldési határideje 2015.10.22.
A pályázati űrlap kitöltésével a Pályázó elfogadja a pályázat részvételi feltételeit.
Forrás: cafeteriatrend.hu
